Aprobado el Real Decreto que incrementa en un 22,3% el salario mínimo interprofesional (SMI) para el ejercicio 2019.Se trata de la mayor subida en cuatro décadas.

Este incremento pretende prevenir la pobreza laboral, incrementar el nivel de vida de los ciudadanos peor retribuidos, tales como mujeres y jóvenes, así como fomentar un crecimiento salarial más dinámico, alineado con las recomendaciones internacionales y el incremento mínimo de convenio pactado por los interlocutores sociales en el -IV- Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva.

El alza del SMI, tiene como interés principal, garantizar la sostenibilidad del Sistema de la Seguridad Social y reducir la brecha salarial de género, afectando aproximadamente a un 56,74% de mujeres frente a un 43,26% de hombres-, y en consecuencia, la brecha de género en pensiones.

Las cuantías que tendrá el SMI para el año 2019 son las siguientes:

SMI día: 30 euros

SMI mes: 900 euros

SMI año: 12.600 euros

SMI eventuales y temporeros:

SMI día: 42,62 euros

SMI empleados de hogar:

SMI hora: 7,04 euros

Impacto en 2,5 millones de personas

El número de personas beneficiadas por la subida del SMI asciende aproximadamente a 2.500.000 de trabajadores: 1,3 millones personas trabajadoras del régimen general sin sistemas especiales; entre 750.000 y 800.000 del sistema especial agrario y 400.000 personas del sistema especial de empleadas de hogar.

Por sectores, el comercio al por mayor y al por menor (18,8%), el de actividades administrativas y auxiliares (14%) y el de hostelería (10,8%), son los principales beneficiados de este incremento. Le siguen servicios (7,7%), actividades sanitarias y de servicios sociales (6,85), administración pública y defensa y seguridad social obligatoria (6,8%), actividades profesionales, científicas y técnicas (6,3%), educación (6,2%) y la industria manufacturera (6%).

Con esta subida del SMI, España contribuye al cumplimiento de la Agenda 2030 y su objetivo sobre desarrollo sostenible, cuya pretensión principal es la creación de empleo y la recuperación económica, en el sentido que incidan positivamente en una progresiva reducción de la pobreza y de las desigualdades salariales, promoviendo un crecimiento sostenido, sostenible e inclusivo de todos los sectores y niveles económico sociales.

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